Вітаємо на сайті центрів місцевої активності України
15 слушних порад для тренерів
Мрієте стати тренером? Або підвищити свою компетентність у тренерській діяльності? Наступний матеріал саме для вас!
Інститут соціокультурного менеджменту в рамках проекту “Школа громадської участі”, вже не один рік проводить навчання громадських активістів тренерській майстерності – випуски 2016, 2018, 2019 рр. Цього разу ми підготували корисні поради тренерам-початківцям, а також, можливо, окремі рекомендації варто взяти до уваги і досвідченим тренерам.
1. Тренінг повинен проходити по стандартам
Секрет успішного тренінгу простий і складний одночасно. Якщо все узагальнити, секрет успішного тренінгу полягає у стандартах, за умов дотримання яких – тренінг завжди буде успішним та результативним. Ці стандарти є загальновідомими, але, на жаль, деякі тренери не завжди їх дотримуються.
Останнє оновлення (Вівторок, 05 березня 2019, 09:20)
Комунікативна зустріч смт. Нова Прага Кіровоградська обл.
Вівторок, 05 березня 2019, 08:23 | Написав ІСКМ |
Комунікативна зустріч Інститут соціокультурного менеджменту із учасницями проекту "Участь через залучення" та активними мешканцями смт. Нова Прага Кіровоградської області. Під час зустрічі були обговорені успіхи проекту, шляхи підвищення активності новопразців та потреби громади у громадянській освіті. Зустріч відбулася 21 лютого 2019 року. Останнє оновлення (Вівторок, 05 березня 2019, 08:49) 101 ідея для діяльності закладу культури – матеріал, актуальний і сьогодні
Понеділок, 04 березня 2019, 08:42 | Написав ІСКМ |
Як же можна урізноманітнити діяльність закладів культури? Пропонуємо добірку цікавих ідей для урізноманітнення діяльності закладів культури: 1. Клуб мисливців 2. Клуб рибалок 3. Товариство пасічників 4. Товариство городників і садівників 5. Генеалогічний клуб 6. Клуб історії села Останнє оновлення (Понеділок, 04 березня 2019, 08:46) Навчання стандартам тренерської діяльності
Середа, 20 лютого 2019, 08:51 | Написав ІСКМ |
Останнє оновлення (Середа, 20 лютого 2019, 12:40) Річний звіт ІСКМ 2018
Вівторок, 05 лютого 2019, 10:20 | Написав ІСКМ |
Завантажити: Річний звіт 2018_ІСКМ (від 07.02.19)
Останнє оновлення (Четвер, 07 лютого 2019, 10:14) |
Заклад культури майданчик розвитку громади, на нашу думку, без заперечень. Звичайно, іноді зацікавленість громадян у відвідуванні цих закладів бажала б кращого та ще й монотонність планових заходів не привертає увагу. Але вихід є – необхідно “розфарбувати” наявні заходи аби вони підвищили зацікавленість відвідувачів і запровадити нові, що відповідають потребам та інтересам громади.
Результат від навчання на тренінгу залежить не тільки від готовності учасників освітнього процесу сприймати матеріал, але і від майстерності, професіоналізму тренера безпосередньо при проведенні тренінгу. Тренерська діяльність – клопітка праця і потребує вдосконалення техніки подачі матеріалу, вміння роботи з аудиторією, адаптації до потреб та умов проведення тренінгу. Громадський сектор динамічний, постійно поповнюється новими напрямками розвитку громадянського суспільства і бути у потоці змін професіоналом своєї справи не аби як важливо. Тому Інститут соціокультурного менеджменту (ІСКМ) вже в третє здійснив професійну підготовку тренерів за методикою ТоТ. Мова не йде про техніку викладання якоїсь суспільно-значимої тематики, мова про відточення майстерності проведення тренінгу за високими стандартами.
У даному звіті представлено аналіз роботи Інституту соціокультурного менеджменту (ІСКМ) за 2018 рік, а саме: головні події, кількісні показники діяльності, фінансова та організаційна інформація, інституційний розвиток організації, результати реалізації проектів, розроблені видання, партнери. А також світлини у розділі "Фотозвіт" та відгуки учасників заходів, які доповнюють це видання.
